Auslandspraktika im Tourismus

Für viele Studenten der Studienrichtungen Tourismus, Hotelmanagement, Fremdsprachen, Betriebswirtschaft und internationales Management ist ein Auslandspraktikum im Tourismusbereich attraktiv und die erste Möglichkeit zur Erlangung von Berufserfahrungen.

Insbesondere ein Praktikum in den USA, Australien, Neuseeland, Spanien und Irland sind beliebte Praktikumsländer. Neben diesen Ländern sind auch die Südamerikanischen und Mittelamerikanischen Länder der Karibik für Studenten aus dem Tourismusbereich sehr interessant. Gerade in diesen Ländern befinden sich die großen Hotelketten und die Tourismuswirtschaft ist enorm ausgeprägt.

Ein Praktikum in Spanien im Hotel- und Tourismusbereich hat den Vorteil, dass sich dort mitunter die beliebtesten Urlaubsorte Weltweit befinden. Hier haben Studenten des Hotelmanagements und der Touristik die Möglichkeit direkt vor Ort im Tourismussektor ein Auslandspraktikum zu absolvieren.

Neben der Möglichkeit erste Berufserfahrungen im Praktikum zu sammeln erhalten die Studenten auch die Chance eine weitere Fremdsprache zu erlernen oder zu vertiefen. Für jene Studenten die vor einen Praktikum im Ausland noch wenige Fremdsprachenkenntnisse besitzen bietet die Absolvierung eines Sprachkurses vorab die Chance ausreichende Sprachkenntnisse zu erwerben.

Während des Praktikums erhalten die Praktikanten in der Regel die Möglichkeit verschiedene Abteilungen im jeweiligen Betrieb kennen zu lernen. Im Hotel sind dies vor allem die Abteilungen Rezeption, Reservierung, Animation, Restaurant und Bar. Im Bereich Touristik werden die Praktikanten üblicherweise in der Touristenführung und als Reiseleiter eingesetzt.

Je nach Kenntnisstand der benötigten Fremdsprache wird bei sehr guten Sprachkenntnissen den Praktikanten auch die Managementabteilung angeboten. Der große Vorteil eines Auslandspraktikums ist das knüpfen von wichtigen Kontakten im Ausland, das Erlernen einer weiteren Fremdsprache und erste Erfahrungen in der gewünschten Branche.

Daneben gilt auch der Erwerb von interkultureller Kompetenz als wichtiger Bestandteil der Charakterbildung und als notwendige Eigenschaft für Führungskräfte. Arbeitgeber aus fast allen Bereichen bevorzugen heute Nachwuchskräfte mit internationaler Erfahrung.



Geschrieben vom Autor: alias Joshua
E-Mail Adresse:

Gelesen: 1562 · heute: 2 · zuletzt: 5. September 2010

Weitere Infos zum Artikel Autor: Joshua

Artkel mit verwandten Tags (Keywords, Suchbegriffe)
, , , , , , , ,
Ähnliche Artikel:
keine ähnlichen Artikel vorhanden

nach oben